飲料や医薬品を運ぶパイプをつなぐ役割
配管という仕事は、飲料や医薬品が安全に流れるようパイプをつなぎ、設備を整えることで工場やビルの空間づくりを担っています。株式会社スリーが手がけているのはまさにこの領域で、社会に必要とされ続ける分野だからこそ需要が途切れにくく、腰を据えて長く働けます。年齢を問わず歓迎しており、若手からベテランまでが同じ現場で活躍できる体制です。需要が安定した分野で技術を磨けるという事実は、将来の働き方を考えるうえで大きな安心につながります。
未経験者を一から育てる指導体制
入社後はマンツーマンのOJTで基礎から丁寧に指導するため、工具の使い方が分からない状態からでもスタートできます。飲料や医薬品が流れるパイプをつなぎ、スムーズに流れるよう調整する作業を、実践を重ねながら覚えていく流れです。先輩スタッフが一対一で付くので、分からないことをその場で解消しながら進められます。現場では実践を通じて確実にスキルが積み上がる仕組みが用意されており、経験が浅いうちから任される範囲を少しずつ広げていけます。
建設業の現場は体力面を心配されがちですが、残業をできるだけ抑える方針が取られているため、無理のないペースで働けます。正社員として安定した雇用形態で働ける点も、長期的なキャリア形成を後押しします。
収入と生活を支える制度のかたち
株式会社スリーが給与面で意識しているのは、努力や経験がしっかり反映される仕組みです。安定した月給に各種手当を組み合わせ、未経験入社1年目から高収入を目指せる体系を整えています。社会保険の完備に加え、住宅手当や出張食事手当、借家補助制度まで用意されているため、住まいや生活の基盤を固めながら働けます。昇給制度もあり、現場での成長が待遇へ結びついていきます。
まずは話すことから始める入り口
いきなり面接となると身構えてしまう人も多いため、まずはカフェなどでお茶をしながら気軽に話せる場が設けられています。仕事の内容や職場の雰囲気、働き方について、15分から30分ほどリラックスして話すだけ。履歴書も服装も自由で、応募を迷っている段階でも問題ありません。代表の平木万正がお住まいの近くまで直接伺うため、遠方の人でも足を運ぶ負担なく相談を始められます。
